Voraussetzungen Knöcheltest
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Voraussetzung zum Knöcheltest: Keine!

Der Knöcheltest ist ein Test zur Deeskalation: Wenn Sie ihn in zeitlicher Nähe zu einem Konflikt absolvieren, kommen Sie, wie man so schön sagt, "runter". Der Knöcheltest bereitet ebenfalls konstruktiv auf Konfliktsituationen vor.

Der Knöcheltest bietet eine Orientierung hinsichtlich der Verhaltensweisen der beteiligten Mitmenschen. Er geht davon aus, dass der wahre Gehalt Ihres Streites verborgen ist hinter "tierischen" Verhaltensweisen. Ihre und die "tierischen" Verhaltensweisen Ihres Konfliktpartners sind Kategorien, die sich in meinen zahlreichen Coachings und Selbsterfahrungsseminaren als hilfreich herausgestellt haben. Diese Einteilung in Kategorien mildert die persönliche Betroffenheit deutlich. Im günstigsten Fall nimmt der Knöcheltest die persönliche Betroffenheit komplett heraus. 

Der Knöcheltest macht anschaulich, dass es zu 89% um die Art zu streiten geht. Im besten Fall finden Sie, wenn Sie den Test absolviert haben, für die 11% Konfliktpotential mit Ihrem Konfliktpartner eine kreative Lösung.

Machen Sie den Test spontan. Es ist kein Wissenstest, Intelligenztest oder sonstiger Test, den Sie vielleicht aus Vorstellungsgesprächen oder ähnlichen Veranstaltungen kennen. Der Knöcheltest unterstützt Sie und sonst nichts! In der ersten Ebene geht es darum, warum Sie wie reagieren. In der 2. Ebene geht es darum, warum Sie und Ihr Partner so miteinander umgehen, wie sie miteinander umgehen. Also:

Testen Sie den Knöcheltest!

 

Außerdem biete ich an:

 

Coaching vor Ort und in meinen Coachingräumen:

  • In ein bis drei Sitzungen arbeiten wir an Ihrer konkreten Situation bis Sie zufrieden sind.

Empathietraining und Deeskalationstraining:

Sie melden Ihre Mitarbeiter in Vierergruppen zum Inhousetraining inklusive individuellem Coaching am Arbeitsplatz an. Ihre Mitarbeiter erfahren mehr über sich, über die Kollegen/innen am Arbeitsplatz und über Ihre Kunden!

Durch Rollenwechsel während des Trainings entwickelt sich die soziale Kompetenz Ihrer Mitarbeiter. Bei reger Anteilnahme ist der Wechsel vom Wahrnehmen anderer Charaktere zum richtigen Umgang mit anderen Charakteren möglich bis hin zur Fähigkeit, bei Bedarf auch mal einen anderen Charakter anzunehmen.

Ihre Führungskräfte interessiert vielleicht, dass hinter jedem Tier ein philosophischer Ansatz steht.

Habe ich Ihre Neugier geweckt?

Rufen Sie mich unter 00174 / 1010999 an oder senden Sie eine E-Mail an dialog@paltime.de  !

 

Jochen Knöchel

Hinweis:
Der Knöcheltest ist kein wissenschaftlich anerkannter Persönlichkeitstest sondern nur eine in vielen Coachings bewährte Orientierungshilfe. Er zeigt nicht ihre Persönlichkeit sondern den Teil Ihrer Persönlichkeit, die in dem Konflikt eine Rolle spielt, der Sie gerade beschäftigt. Um den gesamten Kontext eines Konfliktes zu betrachten empfehle ich ein systemisches Coaching, gerne auch bei mir. Die genannten Tiere sind lediglich Namen für die Kategorien. Der Test enthält keinerlei Aussage über das Verhalten von Tieren. In Verkaufsschulungen nehme ich auch gerne Autos statt Tiere zur Bezeichnung der Kategorien.